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近日公開!『福森かなえのメルマガ配信決定✉』

2月スタート!デキる男性にこそ読んでほしいメルマガ配信✉

アイキャンディの代表取締役 福森かなえが2月から〈メールマガジン〉の配信をスタートします!
メルマガの詳しい内容は近日公開の〈福森かなえのオフィシャルWEBサイト〉をチェック!

一足先に、オフィシャルWEBサイト 限定公開!!
と言っても、まだ全貌をお見せできないので、、、ちょっとだけ公開!!!

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デキる男性上司こそ要注意⁈『社内男女冷戦~戦わずして勝つ、唯一の戦略~』
どうゆうこと???とっても気になります!

なぜメルマガを始めるの?

manga

と漫画の途中ですが、、、とにかく私の山あり谷ありの経験がリアルな声として、皆さまのお役に立てると思ったからです!

メルマガの内容をほんの少しだけ公開!

 ✉女性部下のやる気を最大限に引き出す魔法の言葉
 ✉想像以上に恐い!女性部下の言葉に隠された本音と建て前
 ✉今まで実体験での失敗例や成功例を告白
 ✉やれ!と言わなくてもやってくれる女性部下を生み出す条件
 ✉家事育児をしながら仕事で女性を大活躍させる方法

いまこそ「女性を活躍させる必要がある」時代なのです!

・少子高齢化、団塊の世代の退職により労働人口がどんどん減っている
・手を打たない長時間労働が原因で、過労死や自殺者が増えているのは先進国で日本だけ
という事実があるからです。
とはいっても、女性が男性のように働けるのか?という疑問もあるかと思います。

そこで世界レベルではどんなのかを見てください。※図表・データ(内閣府)

日本は、教育地(HDI値)は男女ともに世界トップクラスであるのに対し、「社会における女性参加の数値(GEM値)」は109か国中57位というデータがあるのです。※男女格差指数GGI値は134か国中101位
『能力があるのに活用していない』それは、可能性がまだまだ秘められているということを表しています。

巨大化した先進国経済は、拡大する政府債務、変動の激しい市場、雇用人材の育成、そして確保の行き詰まりに頭を悩ませています。減り続ける人材力に順応するために、社内自らの強みを変化させ今後も成長を遂げるための先手となるアプローチ。女性活躍は眠っていた潜在能力であり、今まさに”必要なとき”なのです。

オフィシャルWEBサイト 近日公開予定!!

その他、今まさに必要な情報をメルマガやオフィシャルWEBサイトで紹介しています!
公開されたら再度お知らせしますね!お楽しみに♪

 

 


★お問い合わせ★

アイキャンディまで ➡ 042-664-8347

受付時間  平日:10:00~19:00 (2017年4月より 10:00~17:00)

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